Det kribler i dine fingre for at kaste dig ud i et arbejdsliv i udvikling, hvor du skal være med til at sætte en tydelig retning, og du kan bedst lide dage, hvor du aldrig helt ved, hvordan dagen udvikler sig, når du møder ind - en mulighed for dig med ledelseserfaring og ambitioner
Du vil være med til at præge fremtidens børnehandicaptilbud i Thisted Kommune, og hos os får du muligheden for at skabe trivsel og udvikle både mennesker og faglighed – alt sammen i et stærkt og støttende fællesskab.
Velkommen til børnehandicapområdet
Børnehandicapområdet er en del af Handicap og Botilbud og ledes af en områdeleder. Du bliver en del af en ny ledergruppe med seks tilbudsledere og fire assisterende tilbudsledere. Området består af fire afdelinger fordelt på tre matrikler:
- Møllehuset – døgnanbringelse for 12 børn
- Planeten – døgnanbringelse for 5 børn
- Solsikken – aflastningstilbud med plads til 10-12 børn
- Specialbørnehaven – med plads til 12 børn
Vi arbejder med børn med udviklingshæmning og autismespektrumforstyrrelser og har fokus på at skabe trygge, udviklende og meningsfulde rammer for både børn og medarbejdere.
Det får du hos os
Som tilbudsleder bliver du en del af en ny og ambitiøs ledergruppe, hvor samarbejde og udvikling er i højsædet. Du får:
- Indflydelse på opgaver og mulighed for at præge en ny kultur
- Et tæt og motiverende samarbejde med engagerede lederkollegaer
- En fleksibel hverdag med plads til work-life balance
- En uformel omgangstone og et stærkt fagligt fællesskab
- Mulighed for at være med til at etablere et nyt tilbud med fokus på høj faglig kvalitet og trivsel
Er du klar til at lede?
Vi søger en tilbudsleder, der har mod på at tage næste skridt i sin ledelsesrejse. Du skal stå i spidsen for et team af fagligt dygtige og engagerede medarbejdere, der brænder for at gøre en forskel for børn med udviklingshæmning og autismespektrumforstyrrelser. Din vigtigste opgave er at sikre, at vores ressourcer bruges optimalt – til glæde og gavn for børnene.
Du bliver en del af en politisk ledet organisation, hvor loyalitet over for beslutninger og evnen til at skabe følgeskab både opad, nedad og til siden er afgørende. Du skal kunne lede i forandring og være tydelig i din kommunikation – også når det er svært.
Dine opgaver
- Faglig ledelse – lede, udvikle, yde faglig sparring og kvalitetssikre vores indsats i samarbejde med medarbejdere og lederkollegaer, sikre høj kvalitet i tilbuddet
- Personaleledelse – samarbejde, kompetenceudvikling, rekruttering og fastholdelse, forandringsledelse og arbejdsmiljø
- Administrativ ledelse – økonomistyring, koordinering, planlægning, afrapportering og dokumentation – sikre effektiv drift
- Fremme samarbejde - Arbejd tæt sammen med medarbejdere, borgere og pårørende for at sikre en helhedsorienteret tilgang.
- Strategisk ledelse – loyal og meningsskabende implementering af beslutninger truffet af politikere og ledelse, lede opad til nærmeste leder, indgå i samarbejde på tværs
Hvem er du?
Du har en social- eller sundhedsfaglig uddannelse og gerne erfaring fra det specialiserede område. Måske har du allerede prøvet kræfter med ledelse – eller er klar til at tage springet. Du har forståelse for økonomi og kan navigere i bestillinger fra myndighedsområdet.
Du er pædagogisk velfunderet, nysgerrig og lyttende, og du tør bruge dig selv i relationen til både medarbejdere og borgere. Du kommunikerer tillidsvækkende og kan positionere dig tydeligt i samarbejdet. Du trives i forandring, ser muligheder frem for begrænsninger og bidrager aktivt til at udvikle struktur, systemer og kultur, der fremmer trivsel.
Du skaber følgeskab gennem tillid, tydelighed og refleksion. Du ser dig selv og andre som bidragsydere til et stærkt arbejdsfællesskab, hvor frihed under ansvar får medarbejderne til at blomstre og spille hinanden gode. Du kan reflektere over egen praksis og modtage feedback og kritik – og du tør bede om hjælp, når det er nødvendigt.
Har du spørgsmål?
Kontakt områdeleder Kia Simoni Larsen på telefon 29 10 55 46 eller mail jksl@thisted.dk.
Praktisk information
Løn og ansættelse: Efter gældende overenskomst og principperne for Ny Løn
Straffeattest: Skal fremvises ved ansættelse
Ansøgningsfrist: 19. august 2025
Første samtale: 22. august 2025
Anden samtale: 29. august 2025
Tiltrædelse: 1. oktober 2025 eller snarest muligt
Ansøgere der udvælges til samtale, vil få telefonisk besked umiddelbart efter ansøgningsfristen.
Går du videre til en anden samtale, vil der blive indhentet reference efter aftale med dig.
INFORMATIONER OM STILLINGEN:
- Arbejdspladsen ligger i:
Thisted Kommune
-Virksomheden tilbyder:
-Arbejdsgiver:
Møllehuset, Fjordlystvej, 7700 Thisted
-Ansøgning:
Ansøgningsfrist: 19-08-2025;
Se mere her: https://job.jobnet.dk/CV/FindWork/Details/467aac46-70d2-4fdc-b922-60ab72eb3405
